惠阳区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的服务意识和沟通能力，大专以上学历，有相关工作经验者优先。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。我们提供完善的福利待遇和良好的工作环境，欢迎有志之士前来应聘，共同致力于推广阅读文化，提高公众文化素养。

本文目录导读：

1. 招聘职位及要求
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项

随着社会的快速发展和文化的繁荣，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，日益受到社会各界的关注，惠阳区图书馆作为本地区重要的公共文化服务机构，一直致力于为广大读者提供优质的阅读服务和丰富的文化体验，为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需求，惠阳区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、建设书香社会贡献力量。

招聘职位及要求

1、图书馆管理员

职责：负责图书馆的图书管理、读者服务、活动策划与执行等工作。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和组织协调能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、图书馆助理馆员

职责：协助图书馆管理员完成图书整理、读者咨询、活动策划等日常工作。

要求：

（1）大专及以上学历，专业不限，图书馆学相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和团队协作精神；

（3）具备一定的学习能力和沟通能力。

3、信息技术支持人员

职责：负责图书馆信息化设备的维护与管理，协助推进图书馆数字化建设。

要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络、数据库管理等技术；

（3）具备良好的问题解决能力和团队协作能力；

（4）有相关从业经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往惠阳区图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示和综合素质考察等环节。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员，并通知其办理入职手续。

待遇与福利

1、薪酬待遇：本次招聘的岗位薪酬将根据应聘者的学历、经验和能力等因素综合考虑。

2、福利待遇：享受法定节假日休息、五险一金、带薪休假等福利待遇。

3、发展空间：表现优秀的员工将有机会获得岗位晋升和职业发展支持。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内完成报名。

2、报名材料：请提供完整的报名表、相关证件复印件及一寸照片。

3、招聘过程中，请保持手机畅通，以便接收通知。

4、如有任何疑问，请通过惠阳区图书馆官方网站或电话进行咨询。

惠阳区图书馆诚邀热爱图书馆事业的优秀人才加入我们的团队，共同为推广阅读文化、建设书香社会贡献力量，期待您的加入，让我们携手共创美好未来！