建阳市图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务、信息技术等多个领域，要求应聘者具备良好的专业素养和团队协作精神。此次招聘旨在优化图书馆服务，提升读者阅读体验。有意者请密切关注建阳市图书馆官方网站，及时提交申请，共筑知识殿堂的美好未来。建阳市图书馆招聘图书管理、读者服务及信息技术人才，以提升服务质量与读者体验，欢迎有志之士申请。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

建阳市图书馆正在寻找充满热情、敬业奉献的新成员加入我们的团队，我们致力于为广大读者提供优质的服务，推动文化事业的发展，本次招聘旨在寻找具有才华和潜力的员工，共同为社区的繁荣和发展做出贡献。

招聘背景

随着建阳市图书馆业务的不断扩展和服务质量的持续提升，我们需要更多优秀的人才来共同推动事业的发展，我们寻求的不仅是员工的技能和能力，更是他们的热情、责任感和团队精神，我们诚邀有志之士加入我们的行列。

招聘岗位及要求

1、图书管理员

岗位职责：

负责图书的整理、归类、上架及借阅工作；

解答读者咨询，提供阅读指导；

维护图书馆秩序，保障读者权益；

参与图书馆活动的策划与执行。

任职要求：

大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先；

具备良好的服务意识和沟通能力；

热爱图书馆事业，有责任心和团队精神。

2、信息技术部专员

岗位职责：

负责图书馆自动化系统的维护与管理；

负责图书馆数字资源的建设与管理；

参与图书馆网站的更新与维护；

为读者提供信息技术支持。

任职要求：

计算机相关专业本科及以上学历；

熟练掌握计算机硬件、软件及网络技术；

具备良好的编程能力；

热爱图书馆事业，有较强的学习能力和创新意识。

招聘流程

1、在线报名：请将个人简历发送至我们的官方邮箱（请查阅建阳市图书馆官方网站获取邮箱地址），邮件主题请注明应聘岗位。

2、简历筛选：我们会对应聘者的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者进行下一步。

3、面试：面试将在建阳市图书馆进行，具体时间和地点将通过邮件通知，面试包括笔试和面试两部分。

4、录用：根据面试和笔试的综合表现，我们将择优录用，成功录用的员工将收到我们的录用通知。

福利待遇

1、建阳市图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇；

2、提供完善的社保和公积金；

3、提供良好的工作环境和发展空间；

4、提供丰富的培训和学习机会；

5、享受法定节假日休息。

建阳市图书馆期待您的加入，与我们共同为推广阅读文化、提高公民素质做出贡献，我们寻求的是长期合作、共同发展的伙伴，而非简单的雇佣关系，如果您热爱图书馆事业，愿意为推广文化事业付出努力，那么请抓紧机会，加入我们吧！

我们承诺，对于所有应聘者，我们将公正、公平地对待，我们重视每一位应聘者的才能和潜力，期待与您共同开创美好的未来，请通过我们的官方网站了解更多招聘信息，并尽快提交您的简历。

再次感谢您对建阳市图书馆的关注和信任，我们期待您的加入！

建阳市图书馆招聘团队敬上！