山阳县农业农村局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现公开招聘农业技术、畜牧、水利等专业人才。招聘流程包括报名、资格审查、面试和体检等环节。成功录用者将享有良好的薪酬待遇和职业发展前景。此次招聘旨在推动山阳县农业农村事业的发展，欢迎有志之士踊跃报名。详细信息可查询山阳县农业农村局官方网站。山阳县农业农村局招聘农业技术等专业人才，报名流程简单，薪酬待遇优厚，旨在推动当地农业农村发展。

本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 招聘理由与意义
5. 报名须知
6. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，山阳县农业农村局为了更好地服务农业农村发展，提升农业综合生产能力，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息的发布，旨在吸引更多有志于农业事业的优秀人才加入我们的团队，共同推动山阳县农业农村事业的发展。

招聘职位及职责

1、农业技术推广员

职责：负责农业技术的宣传、培训和推广，深入田间地头指导农民科学种植、养殖，提高农业生产效益。

要求：农业相关专业本科及以上学历，热爱农业事业，具备较强的组织协调和沟通能力。

2、农村产业发展规划师

职责：负责农村产业规划、项目策划和实施，推动农村一二三产业融合发展，促进乡村振兴。

要求：产业经济、区域规划等相关专业本科及以上学历，熟悉农村产业发展政策，具备较强的项目策划和实施能力。

3、农业行政执法人员

职责：负责农业领域的行政执法工作，打击违法违规行为，保障农业生产和农产品质量安全。

要求：法律、农业等相关专业本科及以上学历，具备较强的法律意识和执法能力。

招聘流程

1、报名：请前往山阳县农业农村局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至县农业农村局人事部门。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人。

3、面试：组织面试，评估候选人的综合素质和专业技能。

4、体检：组织体检，确保候选人身体健康。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并公布在山阳县农业农村局官网。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制岗位，薪酬待遇按照山阳县农业农村局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇将根据面试和岗位情况确定。

招聘理由与意义

山阳县农业农村局此次招聘是为了适应农业农村发展的需求，提升农业综合生产能力，推动乡村振兴，通过引进优秀人才，加强农业技术推广、农村产业发展规划和农业行政执法等方面的工作，为山阳县农业农村事业发展提供有力的人才保障，这也是我们积极落实乡村振兴战略，推动农业供给侧结构性改革的重要举措。

报名须知

1、报名时间：自即日起至XXXX年XX月XX日；

2、报名地点：山阳县农业农村局人事部门；

3、报名材料：身份证、学历证书、相关资格证书等；

4、联系方式：请前往山阳县农业农村局官网查询；

5、请务必按照要求填写报名表，确保信息的真实性和完整性。

山阳县农业农村局的这次招聘是为了更好地服务农业农村发展，我们期待更多有志于农业事业的优秀人才加入我们的团队，让我们携手共进，为推动山阳县农业农村事业的发展做出更大的贡献，我们相信，通过我们的共同努力，一定能够实现乡村振兴的伟大目标。

附则

本招聘信息最终解释权归山阳县农业农村局所有，如有任何疑问或需要进一步了解的信息，请前往山阳县农业农村局官网查询或致电咨询，我们期待您的加入，共同为山阳县的农业农村事业贡献力量。

山阳县农业农村局的这次招聘是为了适应农业农村发展的新需求，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动乡村振兴，让我们携手努力，为实现农业现代化、农村振兴和农民富裕的伟大目标而努力奋斗。